2020年吉林市奇迹单位公开招聘工作人员颁发(1号)

时间: 2020-03-06 15:43
     为满足奇迹单位用人需求,依据《奇迹单位人事牵制条例》、《关于全面建立和进一步完善全省奇迹单位新进人员公开招聘制度意睹的告诉》(吉政办发〔201016)、《关于进一步放活奇迹单位人才交换的意睹(试行)》(吉人社联字〔201645号)、《关于印发吉林市奇迹单位公开招聘工作人员执行观点》(吉市人社联发〔20166号)以及国家、省相干法则,经研究决定,现将2020年吉林市奇迹单位面向社会公开招聘工作人员的相干事宜颁发如下:

一、招聘陈设及岗位前提

2020年吉林市奇迹单位陈设公开招聘工作人员2623人。其中,面向了得村(社区)党组织文牍、副文牍招聘工作人员8人。举座招聘岗位人数及其前提详睹《2020年吉林市奇迹单位公开招聘工作人员岗位及其前提一览表》(附件1)。

二、报名前提

(一)根蒂前提。

1.具有中华大众共和国国籍;

2.遵照中华大众共和国宪法、法律、法规;

3.遵照法则、操行端正;

4.具备悦目岗位要求的身体前提;

5.年龄一般正正在18周岁以上、35周岁以下(198436日至200236日功夫出生),博士研究生报考年龄可放宽到40周岁。招聘岗位对年龄有特殊要求的,按招聘岗位确定。年龄打算截止时间均为202036(出生日期以自己身份证为准)。符合岗位前提的整日制普通高校2020年应届毕业生报考不受年龄限制。

6.州里(街途)奇迹单位面向了得村(社区)党组织文牍、副文牍招聘的岗位,应聘人员应为本县(市、区)现任的村(社区)党组织文牍、副文牍,且截至20203月,正职任职满两年、副职任职满三年。

(二)具备招聘岗位要求的其他资历前提。

1.定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。

2.效劳期限已满或无效劳期限的正正在编正正在岗人员报考,须征得有效人权限限制及地点单位同意。

3.招聘岗位前提要求具有中级及以上专业技术资历的,其专业技术资历需要符合招聘单位设置的专业技术岗位系列。

(三)有下列情形之一的人员不得报考。

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退公职的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正正正在授与法则审查的人员,处于刑事处罚功夫或者正正正在授与法律调查尚未做出结论的人员;

2.正正在公务员招考和奇迹单位公开招聘中被测验组织限制认定有严浸违纪违规行为并正正在禁考期限内的人员;

3.被辞退未满五年的国家组织、奇迹单位公职人员;

4.整日制正正在读的非2020年毕业生(202111日后取得毕业证、学位证的应聘人员不视为2020年毕业生。同时,整日制正正在读的非2020年毕业生不得用已取得的学历、学位报考);

5.现役军人;

6.“三支一扶”、“大学生村官”、“特岗教师”等基层效劳项目人员及公务员招录、奇迹单位公开招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低效劳年限(效劳期)的人员;

提示应聘人员帮理:应聘人员无论省表里,未满最低效劳年限的均不得报考,切勿虚伪瞒报,存正正在侥幸心绪。此项审查贯穿招聘全历程,正正在任何关键(如公示、聘用、审档调档、工资核定)发现其未满最低效劳年限,均消释聘用资历。

7.遵照法律法规法则不得聘用的其他情形的人员。

(四)回避情形 。

应聘人员与招聘单位负责人员有夫妇关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。

三、招聘程序

本次公开招聘报名、资历审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络格事务署进行。

(一)网上报名。

1.报名时间:20203248:3032711:30。应聘人员(务必运用标准的IE8浏览器)登陆吉林市人力资源和社会保障事务署报名网站(),遵照提示和要求选择相应报考单位、报考岗位进行报名。网上填报信歇后,上传近6个月内正面免冠的证件(不带眼镜)数码彩色照片(上传照片前,请将照片治理成jpg格式,宽130×高170像素,不大于50k,以保证格式的正确)。

2.报名要求:

1)应聘人员只可用二代身份证号报名,报名与测验运用的身份证必须相同。错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信歇而影响资历审查的,任务自傲。每名应聘人员只允许报考一个岗位,资历审查通过后不行再改报其它岗位。     

2)须认真阅读《专业指导目录》(附件2),结合岗位要求的专业与自己所学专业,对照专业目录进行报考。报名时所填写的专业名称必须与毕业证书上的切实名称绝对相同。不允许以学位证所列专业报考。

3)本次公开招聘资历审查贯穿招聘工作全历程,正正在任何关键发现应聘人员不符合招聘资历前提或给与不正当手段获取应聘资历的,均消释聘用资历。网上报名属诚信报名,应聘人员应对网上提交的信歇和材料的真实性负责,对恶意报名扰乱报名序次或编制虚伪信歇骗取报名资历的,经查实后,消释测验或聘用资历并记录诚信档案,5年内不得报考吉林市各级种种奇迹单位。

4)为避免网络拥堵贻误报名时机,可选择错时、错峰等时间段报名。

(二)报名资历初审及结果查询。

时间:20203248:3032715:30。由招聘单位主管限制竖立报名资历审查小组,会同招聘单位依据招聘岗位设置的前提进行资历审查,同级人力资源和社会保障事务署负责监督指导。其中,专业前提浸要依据教育限制附件2审查,专业目录未涵盖的专业,依据执行情况由资历审查小组配合研究确认。

提示应聘人员帮理:应聘了得村(社区)党组织文牍、副文牍岗位的,网上报名时,须提供任免文件、自己自荐材料、地点州里(街途)党委引荐材料,到应聘岗位当地党委组织限制进行审验。

应聘人员须实时登陆网址查询报名资历审查结果。未通过报名资历审查的应聘人员,审查截止前可改报符合资历前提的其它岗位。应聘人员对报名资历审查结果存正正在争议的,可按网上报名士程提起仲裁,由吉林市人力资源和社会保障事务署负责裁决。审查和仲裁截止时间均为32715:30,未改报、固然改报但仍未通过审查或仲裁,因时间途理不行完成审查或仲裁的,均视为自动松手报名资历或资历审查不合格,不再进行报名受理。审查结果查询截止时间为32718:00

正正在网上报名资历审查历程中,资历审查员对应聘人员报名信歇真实性有异议的,可以要求应聘人员传真发送学历、学位等相干材料复印件,应聘人员应实时提供,不然审查员有权不予资历审查。

(三)缴费。

时间:20203248:3032915:30。应聘人员通过资历审查后,请登陆网址进行网上缴费。法则时间内未完成网上缴费的,无法补缴,视为自动松手报名。网上缴费后无论何种途理概不退费。网上缴费成功并打印报名表后,即为完成全部报名手续。

缴费标准:笔试岗位60/人(报名费25/人,笔试考务费35/人)。免笔试岗位缴纳报名费25/人。

(四)开考比例。

本次招聘各岗位均不设开考比例。

四、招聘测验

本次招聘测验给与笔试、口试相结合格事务署进行。

(一)笔试。

1)笔试时间。受当前疫情影响,笔试及下载打印《准考证》时间另行告诉,请应聘人员实时体贴吉林市人力资源和社会保障事务署网站(http://cctcdp.cn/)楬橥的补充颁发。各招聘岗位举座笔试时间、地点及要求详睹《准考证》。应聘人员参加笔试时须携带《准考证》、有效期内身份证进入考场。笔尝尝卷全部为客观题时局务署,采用机读标准化答题卡,读卡机阅卷。

2)笔试科目。各招聘岗位举座测验科目详睹附件1

提示应聘人员帮理:附件1中吉林市丰满区东山执行学校25个岗位(序号471495)暂定为笔试岗位,因该校为新组建单位,为确保师资装备,结合疫情防控工作要求,可随时改观测验格事务署,请报考以上岗位的应聘人员实时体贴吉林市人力资源和社会保障事务署网站(http://cctcdp.cn/)楬橥的补充颁发。

3)笔试收获确定。笔试收获不设及格分数线,分值为100分。笔试结束后,笔试收获从高分到低分,按招聘岗位陈设数1:3的比例依次确定口试人选(执行人数达不到1:3比例的,按执行人数确定;笔试收获正正在1:3比例范围内,有众人收获相同的,一并进入口试)。

免笔试岗位招聘岗位陈设数与报名执行缴费人数越过1:30(不含1:30的,则需要补缴考务费掉队行笔试,笔试时间、地点、科目详睹《准考证》。笔试结束后,笔试收获从高分到低分,按招聘岗位陈设1:5的比例依次确定口试人选(执行人数达不到1:5比例的,按执行人数确定;笔试收获正正在1:5比例范围内,有众人收获相同的,一并进入口试)。招聘岗位陈设数与报名执行缴费人数不越过1:30(含1:30)的,直接进入口试。

4)笔试加分政策。对凡正正在我省参军入伍并服役期满、退显现役,且符合报考前提的自主就业退伍大学生士兵应聘人员,笔试收获加5分。符合加分政策的应聘人员,请于4308:3016:30,将与自己报考时填报信歇相相同的《自主就业退伍大学生士兵应聘人员审核表》(附件3)、身份证、退伍证、学历、学位证以电子照片时局务署添加至压缩文件(用姓名和身份证号码定名)发送至jlsrlzyhshbzj@163.com邮箱(联系电话:043262037580),逾期未发送的不再受理,视为自动松手享受加分政策。经审验合格的应聘人员正正在吉林市人力资源和社会保障事务署网站(http://cctcdp.cn/)进行公示。

(二)笔试收获查询。

应聘人员于笔试测验10个工作日后正正在吉林市人力资源和社会保障事务署报名网站http://www.jlssyzp.com自行查询。

(三)口试资历前提复审。

请应聘人员体贴吉林市人力资源和社会保障事务署网站(http://cctcdp.cn/)口试颁发。市属奇迹单位由招聘单位主管限制负责进入口试人员的岗位招聘前提复审,县(市、区)所属奇迹单位由县(市、区)组织或人社限制会同招聘单位主管限制负责进入口试人员的岗位招聘前提复审。资历前提复审时,进入口试的应聘人员须遵照招聘岗位前提要求向招聘单位主管限制提供与自己报考时填报信歇相相同的身份证、准考证、报名表、毕业证、学位证、执业(职业)证、户口本等相干材料的原件及复印件,必要时可以调阅应聘人员档案。其中2020年应届毕业生正正在没有取到毕业证(学位证)之前,需持《高等院校应届毕业生报名引荐表》(附件4)到招聘单位主管限制进行复审。正正在编正正在岗人员须持《正正在编正正在岗人员报考意睹表》(附件5)到招聘单位主管限制进行复审。留学回国人员报考的,除需提供法则的材料外,还需提供国家教育部留学人员效劳中心出具的《国外学历学位认证书》。

取得口试资历的应聘人员正正在复审通过后填写《口试人员根蒂情况备案表》,并缴纳口试用度80/人。招聘单位主管限制将正正在口试时间确定后另行发放《口试告诉书》。经复审不符合招聘岗位前提的,消释口试资历,正正在报考同一岗位的人员中按笔试收获从高分到低分依次递补。

(四)口试。

口试执行百分制,满分100分,及格线为60分。打算口试收获时,保存小数点后两位,第三位四舍五入。口试时间、地点和每个招聘岗位给与的举座口试格事务署将正正在《口试告诉书》中注明。

(五)总收获核算。

口试结束后,按笔试收获×40%+口试收获×60%=测验总收获,满分为100分,及格线为60分。免笔试岗位招聘岗位陈设数与报名执行缴费人数不越过1:30(含1:30)而直接进入口试的情况下,口试收获即为测验总收获,满分100分,及格线为60分。

如测验总收获相同的,按国家和我省相干法则符合优先聘用前提的优先聘用(如正正在我省参军入伍并服役期满、退显现役的自主就业退伍大学生士兵应聘人员正正在其服役功夫荣立三等功及以上者优先);没有符合优先聘用前提的,以口试收获高者优先。若口试收获亦相同,需进行第二轮口试确定。

五、体检与视察

口试结束后,正正在测验总收获达到及格线以上的人员中,遵照招聘陈设1:1比例从高分到低分依次确定参加体检人选。体检工作由吉林市人力资源和社会保障事务署统一组织,正正在指定的病院进行。体检参照修订后的《公务员任用体检通用标准(试行)》执行,并结合招聘岗位执行要求情况确定。对首次体检分外人员依据体检项目标特性,只进行一次复检,体检结果均以复检结论为准,应聘人员自行体检的结果不作为招聘体检结论依据。

体检合格的,由招聘单位或招聘单位主管限制对其政治思想、途德品质、商业能力、工作实绩、拟聘任岗位资历等情况进行视察,并对其资历前提进行复查。体检、视察不合格的,消释拟聘人选资历,并从报考同一岗位的人员中(总收获达到及格线以上),从高分到低分依次递补。

六、公示及聘用

拟聘用人选名单及测验总收获一并正正在吉林市人力资源和社会保障事务署网站(http://cctcdp.cn/)公示,公示期为7个工作日。公示功夫,自动松手的,消释拟聘人选资历,不再进行递补。公示期过后,无论何种途理消释聘用资历的,均不再进行递补。

对公示反映有严浸问题并查有实据,不符合聘用前提的,消释其拟聘人选资历;对反映有严浸问题但临时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序收拾相干手续。2020年毕业生报考人员,审批聘用时须提供报考岗位所要求的学历学位证书,未能提供的消释聘用资历。正正在任人员报考的,正正在收拾聘用手续时无法与原单位依法拂拭人事(职司)关系的,视为自动松手拟聘人选资历。被聘用人员按相干法则政策商定试用期,试用期一并打算正正在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,消释聘用。

七、帮理事项

(一)最低效劳年限是指基层效劳项目人员及公务员招录、奇迹单位公开招聘等现工作地、效劳单位、岗位要求签定的效劳协议或收拾聘(录)用告诉书等开始至202036日效劳期满整年。

(二)招聘岗位资历前提有户籍要求的(以202036日之前取得当地户籍时间为准),遵照附件1要求执行。正正在吉林市城区大中专及以上院校就读的2020年应届毕业生(含吉林铁途职业技术学院),可视为吉林市城区户籍。

(三)纳入本次吉林市奇迹单位公开招聘的应聘人员,最低效劳年限为3年(含试用期)。对于附件1中放宽年龄或限制户籍特殊要求的,最低效劳年限为5年(含试用期)。最低效劳年限未满的,不得调离原报考招聘单位(主管限制统一调度运用的,可正正在本限制用人单位编制内流动),不得再次报考吉林市各级种种奇迹单位公开招聘测验。

八、信歇楬橥及咨询效劳

(一)信歇楬橥网站和媒体。

吉林市人力资源和社会保障事务署网站(http://cctcdp.cn/

(二)咨询效劳。

本次招聘测验的其它相干政策、考务信歇查询可红宝石电子逛戏平台_短信特邀体验金网站_辉煌文娱线路检测1吉林市人力资源和社会保障事务署网站(http://cctcdp.cn/)查询。

1.报名和政策咨询电话:详睹附件1

2.报名功夫网络技术效劳电话:043262507976(吉林市人事测验中心)。

3.报名功夫监督仲裁电话:043262037580(吉林市人力资源和社会保障事务署奇迹单位人事牵制处)。

4.附件1由市直招聘主管限制及各招聘县(市)区人力资源和社会保障事务署负责解释。

5.招聘陈设一经确定并向社会公布,未经吉林市人力资源和社会保障事务署批准,不得私自改观。颁发中相干政策解读详睹《2020年吉林市奇迹单位公开招聘工作人员应聘须知》(附件6)。此颁发如有未尽事宜,请体贴吉林市人力资源和社会保障事务署补充颁发。

 

附件1.2020年吉林市奇迹单位公开招聘工作人员岗位及其前提一览表》

2.《专业指导目录》

3.《自主就业退伍大学生士兵应聘人员审核表》

4.《高等院校应届毕业生报名引荐表》

5.《正正在编正正在岗人员报考意睹表》

6.2020年吉林市奇迹单位公开招聘工作人员应聘须知》                

 

 

 

 

国家吉林市委组织部     吉林市人力资源和社会保障事务署

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